最近，一位HR朋友遇到了这样的难题，公司好几位新人离职，经过离职面谈发现： 主动离职的员工，认为实际工作比当时面试时沟通的要难的多，超出他的承受范围了。 而被动离职的人，是部门业务主管认为新人和面试时的预期差距太大，而选择淘汰。 为什么会出现这种状况？ 原因是多方面的，因为员工绩效和很多因素相关。 这里聊聊，在招聘面试中出现的问题： 应聘者：面试时倾向做出并非是事实但...
1.了解目标公司及岗位包括了解公司的基本情况以及你要应聘的岗位。公司的基本情况包括企业文化、工作氛围等，比如这个公司是比较注重leadership的公司，还是说更加注重学习能力，工作氛围非常需要创意idea等。那应聘的岗位就包括工作内容、以及要求你具备的技能。2.全面挖掘自我经历就是看看自己过往的经历中，可以用一个word 文档，一条条罗列出所做所学过的内容。可以从以下几个方面来挖掘：过往工作内容——做过什么实习，待过什...
古语有云，行百里者半于九十，公职考试亦是如此。面试作为公职考试的一个重要考查环节，对考生能否实现“公”成名就，发挥着至关重要的作用。而事实上，部分备考者往往是由于对面试流程、环节不了解的缘故，造成面试时手足无措，从而与成“公”的机会失之交臂，令人惋惜。那到底应该如何把握考场节奏?如何避免“面试滑铁卢”?接下来的文章，便是针对上面两个疑问，要和大家重点分享的一些内容。一、按时报到、按规抽签。考生一般需...
跟许多小伙伴们接触过、聊过，大家感觉在千军万马的教师招聘笔试大军中突出重围，进入教师招聘面试，真是兴奋又激动啊。可接下来的教师招聘面试又造成不小的压力和困扰，面试机会这么难得，必须牢牢把握好，才能成功上岸，我也有这样的切身体会；然而之前大部分重心放在笔试上，对于怎样面对面试的复习和考试缺乏清晰的思路，心里很忐忑，下面就和大家分享一下怎样着手准备教师招聘面试。 首先是心态，诚心正意...
面试报名进行中，不少同学早早就守在电脑前，备齐资料报上了名，但是审核却迟迟未通过，到底哪里出了问题？今天课代表就给大家讲讲容易导致面试报名审核不通过的“雷区”！86一、考区选择报考教资面试时，选择考区是重中之重，这不仅关系到报名审核能不能通过，还决定了我们最终要去哪里考试。选择报考的具体省市时，一般有两种情况：在校生考区选择：1、学籍地报考。2、户籍地报考社会考生考区选择：1、户籍地报考。2、居住地报考...
“你为什么要离职？” 作为面试的“必考题”，相信有过求职经历的小伙伴一定都不陌生。但凡有过工作经验，不论长短，只要出现在简历上，就一定会被问到。而作为面试中不可或缺，甚至一定程度决定我们面试成败的问题，为啥会如此重要呢？ 顶级猎头公司海德思哲CEO就给出过答案，他认为面试的本质上只有三个问题：“这活你能干吗”、“这活你爱干吗”、“我们能和你共事吗”。 而一句“你为什么要离职”，恰恰就能...
1、面试的本质不是考试，而是告诉面试官你会做什么经验不够的小伙伴特别容易犯的一个错误，不清楚面试官到底想问什么，其实整个面试中面试官并没有想难倒你的意思，只是想通过提问的方式来知道你会什么。比如stm32单片机的启动过程是怎样的？没入门的说从main函数开始，大佬会从上电启动开始。围绕着一个话题只要你能在某一方面回答得很深入很透彻，基本上面上的可能性会大大提高；如果当你听到这个话题时，感觉不知道如何回答，或...
小编今天特意来和大家聊一聊，在面试中有哪些注意事项，如何才能在面试考场上脱颖而出，成为面试考场上最亮丽的风采。1.备考道路千万条，了解考情第一条。事业单位面试一般是由各个单位自行组织的，面试的形式、题量和答题的时间都是有很大差异的。大部分单位采取的是结构化面试的形式，不过题量和时间上有一定的差异，有的单位是两道题十分钟，有的单位是三道题十五分钟，且纸笔提供的情况各个单位都是不一样的;个别单位采用的是无...
在面试考场中，见解独到的答题内容、自信从容的语言表达、如沐春风的表情管理，到底哪个才是让你“高人一等”的必杀技呢?别着急，当你急于寻找所谓“高人一等”的面试必杀技时，不妨抬头看看考官凝重的神情，每天面对几十名答题内容千篇一律、语言表达卡顿的考生，或许考官们内心所想没那么复杂，让他们愿意听、听得进去，方才是成事之道。今天就来聊一聊，如何让考愿意“听你的话”。1.声音洪亮、面带微笑不管是平时的交流，还是面...
